テクニカルスタッフ

テクニカルスタッフ(研究支援員)とは、出産、育児、介護、病気などで、研究時間の確保が困難な研究者に対し、大学院生などをテクニカルスタッフとして雇用し研究継続をサポートする制度です。
利用希望の方は、必要事項を記入および押印の上、申請書原本を学内便にて当センターまでお送りください。なお、申請に際し、申請者自身が雇用するテクニカルスタッフを推薦できることが要件となりますのでご注意ください。

令和4年度下半期テクニカルスタッフ雇用制度利用者を募集しています。

雇用期間:令和4年10月1日から令和5年3月31日までの間で希望する期間
申請期限:令和4年7月29日(金)正午(センター必着
      ※以降、毎月5日 12時(センター必着)・・・翌月から利用開始
     (募集人員に達し次第、募集は締め切ります)

※今回、雇用申請要領および雇用申請書を改正しております(改正箇所は朱書き部分)。申請される場合は改正後の雇用申請書にてご提出ください。
【令和4年度下半期テクニカルスタッフ(研究支援員)雇用申請要領:PDF】             English
【令和4年度下半期テクニカルスタッフ(研究支援員)雇用申請書:Excel】               English
【令和4年度下半期テクニカルスタッフ(研究支援員雇用制度利用報告書:Word】      English

令和4年度上半期テクニカルスタッフ雇用制度利用者を募集しています。

雇用期間:令和4年4月1日から令和4年9月30日までの間で希望する期間
申請期限:令和4年1月17日(月)正午(センター必着
     (令和4年1月18日~令和4年4月5日 受付分は 5月1日利用開始)
      ※以降、毎月5日 12時(センター必着)・・・翌月から利用開始
     (募集人員に達し次第、募集は締め切ります)

【令和4年度上半期テクニカルスタッフ(研究支援員)雇用申請要領:PDF】             English
【令和4年度上半期テクニカルスタッフ(研究支援員)雇用申請書:Excel】               English
【令和4年度上半期テクニカルスタッフ(研究支援員雇用制度利用報告書:Word】      English

令和3年度下半期テクニカルスタッフ雇用制度利用者を募集しています。

※終了しました。
雇用期間:令和3年10月1日から令和4年3月31日までの間で希望する期間

申請期限:令和3年8月2日(月)正午(センター必着
     ※以降、毎月5日 12時(センター必着)・・・翌月から利用開始
     (募集人員に達し次第、募集は締め切ります)

【令和3年度下半期テクニカルスタッフ(研究支援員)雇用申請要領:PDF】
【令和3年度下半期テクニカルスタッフ(研究支援員)雇用申請書:Excel】
【令和3年度下半期テクニカルスタッフ(研究支援員)雇用制度利用報告書:Word】

令和3年度上半期テクニカルスタッフ雇用制度利用者を募集しています。

※終了しました。
雇用期間:令和3年4月1日から令和3年9月30日までの間で希望する期間

申請期限:令和3年1月7日(木)正午(センター必着
     (令和3年1月8日~令和3年4月5日 受付分は 5月1日利用開始)
      ※以降、毎月5日 12時(センター必着)・・・翌月から利用開始
     (募集人員に達し次第、募集は締め切ります)

【令和3年度上半期テクニカルスタッフ(研究支援員)雇用申請要領:PDF】
【令和3年度上半期テクニカルスタッフ(研究支援員)雇用申請書:Excel】
【令和3年度上半期テクニカルスタッフ(研究支援員)雇用制度利用報告書:Word】

 

<申請書送付先、お問い合わせ先>
ダイバーシティ推進センター
TEL:095-819-2889(内線3472)
FAX:095-819-2159
Mail:omoyai_staff★ml.nagasaki-u.ac.jp
※上記の「★」記号を「@」記号に置き換えて下さい。